Besøksadresse
NEMKO-bygningenGaustadalleen 30 D
Jeg har vært og er utsatt for digital forfølgelse. Når flere forskere på omstridte felt opplever at dette er blitt en del av arbeidshverdagen, så plikter både fagmiljøer og arbeidsgivere å anerkjenne problematikken som reell, skriver Elisabeth Lund Engebretsen, professor i kjønnsforskning ved Universitetet i Stavanger.
Vi trenger effektive tiltak rettet mot det underrepresenterte kjønn, skriver rektor Svein Stølen og viserektor Bjørn Stensaker.
Svaret vårt på ugjerninga i Oslo sentrum må bli eit samfunn som er meir ope og som dyrkar kjærleiken mellom menneske endå meir, uavhengig av legning og kjønnsidentitet. Ingen kuler kan ta livet av kjærleiken.
Mens mannlige førsteamanuenser på Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet ved UiO bruker ca. 35 prosent av arbeidstiden på forskning, bruker kvinnene på samme nivå kun 24 prosent av arbeidstiden sin på forskning. Forsker Lotta Snickare forklarer hvorfor.
Forskere har kartlagt effekten av å gi kjønnspoeng høsten 2019. Ved UiO og UiB fikk henholdsvis 9 og 8 menn studieplass på grunn av det ene poenget.
Uten kjønnspoeng i år ville det vært færre menn på psykologi, mener de utdanningsansvarlige ved Universitetet i Oslo.
Kvinners og menns forhold erstattes med det kjønnsnøytrale ordet «personer» og den kjønnede bakgrunnen for f eks. motorsykkelulykker, sykemeldinger, selvmord og sykdomsbyrdens sammenheng med levekår, tåkelegges, skriver Uniforum-skribent Johanne Sundby i denne kronikken.