Blant universitetets ansatte er det professorene som har fått størst lønnsøkning siden 1992.
Nå er det førsteamanuensene som står for tur, sier personaldirektør Grethe Fjeld Heltne.
På et møte i Forskerforbundets regi 25. februar sa Fjeld Heltne at man hittil har prioritert lønnen til professorene:
De vitenskapelige toppstillingene har vært et lokk som vi må løfte før vi kan heve lønna til resten av de ansatte. Målet er at professorene skal ha en grunnlønn på lønnstrinn 61, og dette skal vi snart legge fram for Kollegiet, sa hun, og fortalte at førsteamanuensene er den neste gruppen som vil bli prioritert.
Tema for møtet var lønnspolitikk og lønnsutvikling for universitetets ansatte. Innlederne Grethe Fjeld Heltne og Kari Kjenndalen, generalsekretær i Forskerforbundet, var enige om at vitenskapelig personale får for dårlig lønn, og det ble diskutert hva man skulle gjøre med det. Noen av alternativene var å bruke lønnsspenn oftere i utlysning av stillinger, å tilføre egne midler fra andre deler av systemet, å heve lønnen gjennom lokale forhandlinger og ikke minst å påvirke sentrale myndigheter.
Uniforum04-97
Logg inn for å kommentere