UiO tapte arbeidskonflikt

UiO har tapt en arbeidskonflikt med en tidligere midlertidig ansatt ved Kulturhistorisk museum. Vedkommende stevnet i juni 2007 Kunnskapsdepartementet for brudd på tjenestemannslovens paragraf 10 om stillingsvern etter mer enn fire år i midlertidige stillinger og engasjementer.

VANT SAK: En tidligere midlertidig ansatt ved Kulturhistorisk museum har vunnet en arbeidsrettsak mot UiO.
Foto: Ståle Skogstad

I dommen som ble avsagt i Oslo tingrett 28. januar, fikk saksøker medhold på alle punkter. Saksøker gjeninntrer i stillingen ved UiO som fast ansatt og er tilkjent en erstatning på til sammen åtti tusen kroner.

Kunnskapsdepartementet er i tillegg idømt motpartens saksomkostninger. Den saksøkte part har foreløpig ikke tatt stilling til hvorvidt saken vil bli anket til lagmannsretten.

Emneord: Universitetspolitikk, Arbeidsmiljø Av Grethe Tidemann
Publisert 6. feb. 2008 14:04 - Sist endret 10. des. 2008 16:05
Legg til kommentar

Logg inn for å kommentere

Ikke UiO- eller Feide-bruker?
Opprett en WebID-bruker for å kommentere